近日,一档旨在展现青年企业家接班成长历程的纪实综艺《老板是新人》引发关注。节目以纪实手法,通过“实景纪实 + 棚内观察”的双线叙事结构,真实呈现青年企业家在接棒过程中面临的种种挑战,以及他们在传承与创新中寻找自我价值的努力。11月27日的专场看片会,更是让各界对节目有了深入了解,嘉宾们期望借此打破外界对“企二代”的刻板印象,展现民营经济的活力与潜力。
节目聚焦青年企业家接班难题
《老板是新人》将镜头对准青年企业家的接棒时刻。如毛巾少爷石展承与总裁二叔石晶凭短剧《毛巾帝国》走红网络后,却因短视频数据下滑陷入内容创作瓶颈,二叔石晶下达五天辗转新疆三城拍摄广告片的极限任务,石展承面临“未来定位”的灵魂拷问。黄渝湘从互联网大厂辞职跨界接手服装工厂,坦言接手时完全空白,在销售旺季既要面对父亲质疑,又要应对销售10万件的艰巨任务,还遭遇亲情催婚,父女矛盾一触即发。硅谷精英董凡铭跨界接手烘焙工厂,在中秋订单交付关键时刻遭遇台风停产,面临海外订单交付危机,但他坚持推动企业转型,认为这是一条“虽难却有意义”的道路。
看片会各界嘉宾共话节目意义
11月27日,《老板是新人》专场看片会在阿里巴巴滨江园区举行。1688 CEO余涌、市场总经理彭子轩,经济学家管清友,节目制片人、总导演龚丹霞,节目嘉宾及媒体代表齐聚。管清友坚信新人老板能接好班、接得好班,余涌期待节目记录代际交接、展现民营经济活力、传递青年成长力量。制片人龚丹霞表示,节目源于中国民营经济面临的代际交接大考,这一时刻鲜有真实记录,节目组希望打破外界对“企二代”的刻板印象,展现民营经济在传承与创新中的活力与可能性,使其成为一部“商业教科书”和“民营经济发展备忘录”。
双线叙事展现节目特色
本季节目以实景纪实青年企业家真实工作状态为主线,采用“实景纪实 + 棚内观察”的双线叙事结构。一方面,真实跟拍青年企业家应对具体经营挑战的全过程,还原商业决策、压力应对的真实模样;另一方面,集结主持人、经济学家、职场人以及他们的前辈“创一代”组成观察团,多维度解读商业行为背后的产业逻辑与社会价值,兼顾真实感与深度性,全面呈现青年企业家的破局成长之路。
以上文章由 AI 总结生成




